Recrutement
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La Feuille d’Érable est une belle aventure de l’Économie Circulaire et une Entreprise Inclusive emblématique. Créée à Rennes en 1983, l’entreprise rayonne aujourd’hui sur l’ensemble de la Bretagne.
Pionnière dans le recyclage des papiers de bureau en 1983, elle est aujourd’hui une belle entreprise de la filière du Recyclage et de la Récupération. Elle collecte, trie et recycle les papiers de bureau, les ampoules, les piles, les plastiques, les gobelets, les biodéchets, …, et les cartons produits par les collectivités, les entreprises, les administrations, les commerces, les établissements scolaires sur le territoire breton.
La Feuille d’Érable, c’est d’abord une entreprise qui place l’humain et la préservation de la planète au centre de son action. Elle participe à la sensibilisation environnementale des plus jeunes et des actifs tout en s’inscrivant pleinement dans le monde économique.
Son organisation est basée sur un système qualité ISO 9001 et 14001, et un management collaboratif permettant l’épanouissement de chacun au sein de l’entreprise.
La Feuille d’Érable agit également sur le territoire dans le domaine de l’éducation à l’environnement pour un développement durable (E.E.D.D) à destination des scolaires sur les thèmes des déchets, de l’énergie ou de l’empreinte écologique. Afin d’aider les entreprises à construire une démarches éco-responsable, la Feuille d’Érable les accompagne concrètement par la formation de leur salariés ou la réalisation de diagnostics déchets qui débouchent sur des actions concrètes.
Satisfaire notre client tout en le faisant progresser et l’accompagner dans sa responsabilité sociétale (RSE) à travers des actions concrètes
Préserver la ressource de la planète en s’appuyant sur les 3 R : Réduction des déchets – Réutilisation – Recyclage
Permettre l’épanouissement de chacun au sein de l’entreprise
La Feuille d’Érable est représentée par une cinquantaine de salariés répartie sur deux sites l’un à Rennes et le second à Quéven près de Lorient.
Service production : un responsable d’exploitation, un adjoint au responsable, une chargée d’insertion et une trentaine de manutentionnaires/ripeurs/chauffeurs.
Service administratif : les métiers d’appui à savoir les projets, le développement numérique, les relations clients, les démarches administratives et financières, la gestion et la direction.
Service animation : un responsable animation environnement, un coordinateur animation et cinq animateurs·rices.
Service Propreté Auclair : un responsable d'agence, un responsable de secteur et 10 agents·es de service.
La Station : un responsable de production, un chef d’équipe, un responsable de développement commercial et quatre agents·es de tri.
Antenne 56 : un responsable de site, un adjoint d'exploitation, deux chefs d’équipe et quatre manutentionnaires.
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